На вопросы жителей района отвечает заместитель начальника отдела правовой работы администрации Комсомольского муниципального района Бакушина Дарья Юрьевна.

У моего племянника умер родитель, который был лишен в отношении него родительских прав. Будет ли он являться наследником по закону?

Наследники первой очереди по закону – это дети, супруг и родители наследодателя.

Ребенок, чей родитель был лишен родительских прав, имеет право на получение наследства умершего родителя, если ребенок не был усыновлен (удочерен) иным лицом.

Ребенок, чьи родители или один из них лишены родительских прав, сохраняет право собственности на жилое помещение или право пользования им. У него также есть имущественные права, основанные на факте родства с родителями и другими родственниками, в том числе право на получение наследства.

Если же ребенок был усыновлен (удочерен), то он утрачивает имущественные права по отношению к своим родителям и родственникам.

Я работаю музыкальным руководителем. Могу ли я выйти на пенсию досрочно?

Да, при соблюдении определенных условий. В 2024 году педагоги могут выйти на пенсию досрочно при наличии педагогического стажа в организациях для детей не менее 25 лет и величины индивидуального пенсионного коэффициента не менее 28,2. Однако такая пенсия назначается через определенный срок после выработки необходимого стажа.

Особенности предусмотрены, в частности, в отношении работы учителя начальной школы и музыкального руководителя. Так, периоды работы в должности музыкального руководителя засчитываются в стаж работы при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), независимо от времени, когда выполнялась эта работа.

Я была на больничном, а теперь хочу за свой счет поехать в санаторий, долечиться. Мой работодатель отпускать меня не хочет, так как некому работать. Насколько правомерно, если меня не отпустят в отпуск за свой счет?

Вам вправе отказать в предоставлении отпуска за свой счет без объяснения причин, если по закону он вам не положен.

Работодатель обязан предоставить неоплачиваемый отпуск:

• на свадьбу, при рождении ребенка – 5 календарных дней;
• в связи со смертью близкого родственника – 5 календарных дней;
• пенсионеру – 14 календарных дней в году;
• инвалиду – 60 календарных дней в году;
• ветерану боевых действий – 35 календарных дней в году.

Женщинам с детьми до 14 лет, многодетным матерям и отцам неоплачиваемый отпуск в удобное для них время предоставляют, только если это предусмотрено коллективным договором (ст. 263 Трудового кодекса РФ).

Предоставить отпуск без сохранения зарплаты по семейным обстоятельствам или по другой причине можно любому работнику на любой срок – один или несколько дней, месяц, год, максимальная продолжительность отпуска не ограничена. Но – только с согласия работодателя. Праздники и выходные входят в число дней отпуска и не продлевают его (ст. 128 Трудового кодекса РФ).

Имеет ли бывший супруг право на наследство по закону, если решение суда о расторжении брака вступило в силу до дня открытия наследства?

Нет. При расторжении брака в судебном порядке бывший супруг наследодателя лишается права наследовать, если соответствующее решение суда вступило в законную силу до дня открытия наследства.

Я предприниматель, мой работник сообщил о своем желании пойти в отпуск, поскольку имеет троих детей до 18 лет. Но совместно с детьми он не проживает, в браке официально не состоит. Вправе ли я отказать ему и не подписать заявление на отпуск? Может ли работник пойти в отпуск, если его заявление не подпишет руководитель?

Работодатель обязан предоставить отпуск, если младший из детей не достиг возраста четырнадцати лет, поскольку закон не связывает предоставление отпуска с фактическим проживанием с детьми и нахождением работника в браке.

Согласно ст. 262.2 Трудового кодекса РФ работникам, имеющим трех и более детей в возрасте до восемнадцати лет, ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по их желанию в удобное для них время до достижения младшим из детей возраста четырнадцати лет.